Entreprise
Recruter un apprenti ou un alumni
Depuis plus de 30 ans, IRUP forme des profils solides, ancrés dans le réel et capables d’accompagner les grandes transitions industrielle, numérique et énergétique.
Grâce à notre service recrutement intégré, vous bénéficiez d’un accompagnement complet : de l’analyse de vos besoins à la sélection des candidats, jusqu’au suivi en entreprise. En choisissant un alternant ou un diplômé IRUP, vous intégrez un collaborateur opérationnel, engagé et formé au plus près de vos enjeux terrain.
Recruter avec IRUP
Recruter avec IRUP, c’est s’appuyer sur 30 ans d’expertise en alternance et un service recrutement intégré, 100% connecté aux réalités de terrain.
Notre équipe vous accompagne à chaque étape du processus :
- Analyse de votre besoin, en lien avec les référentiels de compétences
- Sourcing ciblé grâce à notre vivier d’apprenants et de candidats
- Pré-sélection rigoureuse par nos chargés de recrutement, qui connaissent chaque candidat
- Organisation d'événements de matching (forums, job dating, ...)
- Accompagnement administratif complet, jusqu'à la signature du contrat
- Suivi en formation et lien direct avec les tuteurs en entreprise
Ce service est inclus pour tous nos partenaires recruteurs et permet un gain de temps significatif tout en sécurisant le recrutement.
IRUP propose aujourd’hui 9 formations de Bac à Bac +5 dans les domaines suivants :
- Nucléaire
- Performance industrielle
- Informatique et numérique
- Bâtiment innovant
Recruter un alternant IRUP, c’est anticiper l’avenir en s’appuyant sur des compétences solides, encadrées et opérationnelles.
Envie de franchir le pas ?
Une formation qui vous ressemble, un projet à concrétiser ? Nos équipes sont là pour vous guider, étape par étape.
